Вагітність і робота

Сьогодні сучасній жінці непросто поєднати два роди діяльності: материнство і необхідність трудитися в професійній сфері. Таким чином, вагітність і роботу важко поєднувати одну з одним, в більшості випадків доводиться жертвувати одним на користь іншого. Уявіть, наприклад, ситуацію: ви знаходитесь на третьому місяці вагітності, у вас сильний токсикоз, але рано вранці потрібно вставати з ліжка і йти на роботу, долаючи свій важкий стан.

А на роботі теж не можна відпочити: весь день якісь справи, турботи, приходите додому ввечері, а на ранок — все починається знову. Які ж поради можна дати, щоб вагітність і робота були сумісні?

Шукайте приємні моменти в житті

Чекаючи на дитину, дуже важливо налаштовувати себе на позитивний лад і бути готовою до майбутніх труднощів. Тому необхідно шукати в житті радісні моменти, намагатися бачити добро у кожній хвилині, випадковій зустрічі, картинах природи, пробиваються крізь міський побут.

Постарайтеся знайти час для відпочинку

Вагітній жінці важливо шукати час для відпочинку навіть на роботі. Якщо ви не можете відмовитися від своїх рутинних справ або взяти лікарняний, прагнете до внутрішнього відпочинку і розслаблення, зрештою, ви скоро опинитеся у відпустці по вагітності та пологах, і всі сьогоднішні турботи підуть на другий план.

Постарайтеся знайти час для відпочинку

Особливо повинні бути уважні до свого здоров’я (а значить і здоров’я своєї майбутньої дитини) вагітні жінки, чия професійна діяльність пов’язана зі стресами, несприятливим впливом навколишнього світу, частими відрядженнями.

Якщо ваш начальник не схвалює вагітності своїх співробітників

Вагітність і робота з незадоволеним начальством. Досить складною проблемою для вагітної жінки є повідомлення про своє становище начальству. Як правило, начальники залишаються незадоволені сформованим положенням справ: адже їм потрібно шукати нового працівника, навчати його і т.д. Однак якщо ви знаєте, що ваш начальник не схвалить ваше майбутнє материнство, не поспішайте повідомляти йому про своє становище. Так ви зможете прожити кілька місяців без неприємних інцидентів і сцен, зберігши своє здоров’я і душевний спокій, а також здоров’я дитини.

Чи можна вагітній жінці сподіватися на ослаблення деяких видів робіт?

Так, законодавство передбачає, що вагітна жінка має право вимагати, щоб їй полегшили умови її праці. Так, вона не повинна піднімати тяжкості, працювати на конвеєрі і шкідливому виробництві і т.д. Відзначимо також, що жінка, яка перебуває в цікавому положенні, має право вимагати, щоб її усунули від роботи за комп’ютером. При цьому у роботодавця немає юридичної підстави для звільнення такої працівниці.

Однак жінці, яка чекає на дитину, слід бути мудрою і обережною, і намагатися уникати конфліктів з начальством, інакше вона може втратити своє місце роботи (хоча і за законом воно має зберігатися за нею). Тому в даній ситуації потрібно правильно розставляти пріоритети: що важливіше для вас — вагітність чи робота.

 
 
 

Залишити кометар

Ваш e-mail не будет опубликован. Обязательные поля помечены *

Захист від ботів *